Lo informó el secretario general de la UOM seccional Río Grande, Oscar Martínez, en el marco del reclamo que llevan adelante los trabajadores de la planta IATEC del Grupo Mirgor, en respuestas a mejoras de las condiciones laborales. Luego de las discusiones mantenidas, una de las alternativas seria el inicio de presentaciones judiciales individuales por la falta de cumplimiento de algunos acuerdos vigentes “En materia de continuidad laboral o en gratificaciones extraordinarias”, en el caso de trabajadores PPD y contratados que no fueron incluidos en el cobro del premio anual 2023.
