El entendimiento contempla un incremento del 5% en la asignación de la categoría para todos los empleados municipales a partir del 1° de mayo. También se estableció un nuevo piso salarial de $900.000 para el personal que cuente con título secundario, lo que garantiza que ningún trabajador con ese nivel educativo cobre por debajo de ese monto.

Desde el sindicato destacaron la importancia de que los incrementos impacten en el básico, ya que eso potencia otros ítems del salario como tareas riesgosas, limpieza urbana y demás adicionales ligados a la categoría, beneficiando tanto a los trabajadores activos como a los jubilados municipales.

Con esta mejora, el aumento acumulado en los primeros cinco meses del año asciende al 17,1%, superando ampliamente los porcentuales que se vienen otorgando en otros niveles del Estado, donde rondan entre el 1% y 1,75%.

Desde el sindicato resaltaron que el básico del empleo municipal registró un incremento cercano al 400% en el último año y medio.