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Se postergó la paritaria docente para febrero

El viernes 17 de enero se desarrolló en la ciudad de Río Grande la primera mesa paritaria salarial del 2025, en el marco de la Ley provincial Nº 424. En este encuentro, el Gobierno de Tierra del Fuego decidió postergar la negociación salarial hasta el 10 de febrero, argumentando la necesidad de contar con mayor certidumbre sobre los ingresos fiscales del primer trimestre.

Desde SUTEF, el sindicato docente expresó su desacuerdo con la metodología de discusión planteada por el Ejecutivo. En sus declaraciones, destacaron que el Ministro de Economía, Francisco Devita, había sugerido la necesidad de “adaptarnos a un contexto distinto en general; omitiendo el impacto de la inflación y la devaluación sobre los salarios”.

El Gobierno provincial, representado por el Ministro de Educación, Pablo López Silva, y otros funcionarios, planteó nuevamente la idea de poner límites a los incrementos salariales, alineándose con las políticas del Gobierno nacional. En respuesta, SUTEF subrayó que la paritaria 2025 debe basarse en el Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM), asegurando que los salarios cubran necesidades básicas como alimentación, vivienda, educación, entre otras.

Además, el sindicato informó que trabaja junto a la consultora económica Mirador de la Actualidad del Trabajo y la Economía (MATE) para determinar el SMVM para la docencia fueguina. Según los primeros informes, el valor aproximado del SMVM para los docentes de Tierra del Fuego se ubica en un piso de $1.570.042 de bolsillo.

SUTEF

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