Se cumplieron 24 horas del paro por tiempo indeterminado que lleva adelante la UOM Río Grande. El tesorero de esta seccional, Marcos Linares, habló con FM Fuego, en primer lugar haciendo referencia al año de lucha que llevan adelante los trabajadores de Digital Fueguina: “Acompañando esta reivindicación de lucha, de la perseverancia, de la constancia, del compañerismo y de tener claro cuáles son los ideales del Movimiento Obrero, de este grupo de compañeros y compañeras que, más allá que cada uno de ellos fueron atravesados por distintos sentimientos, han llegado a la conclusión que lo mejor es mantenerse unido, organizados, solidarios y a partir de ahí han logrado sostener esta lucha por 365 días, redoblando los esfuerzos y los objetivos, dejándole con absoluta claridad al empresariado y al grupo Garbarino, a Rosales que es su máximo representante, que es imperiosos que se sienten a resolver los puestos de trabajo”.

Marcos Linares sostuvo que: “Nosotros hemos venido acompañándolas discusiones, en algún momento se dio con el grupo New Sam para reiniciar un fasón que quedó trabado por el mes de mayo del año pasado, pero lamentablemente a fines del año pasado entendimos que nos habíamos puesto de acuerdo, sin embargo, dos horas después nos comunicaron que no iban a avanzar en el mismo, lo que nos llevó a un punto 0 de esa discusión. Entendemos que ahora sí hay algunas discusiones que estarían dándose respecto de la posibilidad que algún grupo inversor está discutiendo con el grupo Garbarino para reabrir esta fábrica, pero son trascendidos, nosotros no hemos participado de ninguna de estas discusiones ni tenemos absoluta claridad cuál es el grado de avance, si desde el Gobierno de la provincia has estado transmitiéndonos que han generado este nexo y que habría avances respecto de esta posibilidad”.

Con respecto al paro por tiempo indeterminado que lleva adelante la UOM seccional Río Grande expresó: “Hasta acá no hay ninguna novedad, lo que teníamos definido es que de no haber ningún acuerdo paritario se iba a llevar adelante la medida que hemos iniciado, varios días previo mantuvimos varias discusiones, tratando de llegar a un potencial acuerdo, hubo algún avance respecto de lo que ofrecía AFARTE en un principio, los cuales fueron analizados por el conjunto de los trabajadores, quienes lo rechazaron de plano”.

Sobre los posibles telegramas de intimación para que se presenten a sus puestos de trabajo, el dirigente de la UOM Río Grande dijo: “Oficialmente no tenemos nada, pero es parte de lo que el sector empresario puede llegar a realizar. Desde nuestro lado vemos un profundo compromiso, un acompañamiento importantísimo a la medida que se ha resuelto, se ve reflejado en cada una de las plantas, apelamos a que haya una comprensión por parte del sector empresario, que se generen mesas de discusiones, viendo si se pone destrabar este conflicto. El diálogo nunca dejó de estar, pero desde que finalizó la conciliación obligatoria no ha habido ningún contacto”, finalizó diciendo el dirigente gremial.