Estaban previstas paritarias el viernes y se llevaron adelante desde las 13 horas hasta pasadas las 16, pero de acuerdo al gremio docente no hubo señales de la pauta salarial para el año entrante. Los docentes iban a presentar el reclamo salarial para iniciar la discusión con tiempo, y así lo hicieron: “Hicimos la presentación y es importante hacer una salvedad, que el día anterior el gobierno de la provincia tenía aprobado el presupuesto.
Teniendo el presupuesto por lo menos se tendrían que haber empezado a discutir criterios, y la necesidad de contar con una mesa de discusión salarial que evite llegar a febrero con plazos acotados”, señaló Horacio Catena esta mañana por Radio Nacional Ushuaia.
Aseguró que esta discusión “no se pudo dar, no hubo ni siquiera una respuesta política de ver los plazos, de fecha probable o cronograma. Nosotros lo queremos difundir de manera responsable, porque luego llegan las vacaciones y estos hechos se olvidan. Viene el inicio del ciclo lectivo y siempre lo mismo, siendo que con más de dos meses de anticipación planteamos la posibilidad de dialogar”.
Ante el silencio del Ministerio de Educación, interpretó “que la pauta salarial va a ser cero. El Poder Ejecutivo no puede desconocer cuáles son los márgenes del presupuesto”, reiteró.
La experiencia de este año lo confirma. “Este año arrancamos con un 8% y terminamos en mayo reprimidos”, dijo sobre la magra oferta inicial y las consecuencias de no acordar a tiempo.
“No hay gesto siquiera de empezar a discutir. Nosotros podemos pedir mucho, poco, de acuerdo a quien lo mira. Pero lo que hay del otro lado es el silencio. Es como las horas cátedra o los edificios escolares. El gobierno empuja permanentemente a los sectores sociales al filo, pone la provincia en crisis y todos sabemos cómo termina la situación. Desde la relación con las intendencias y la 648, la relación con los bomberos, con nuestro sector. Es un modo de hacer política y de administrar la cosa pública”, cuestionó.
Agregó que “también hay que decir que hay silencio en otros sectores, como la Legislatura. Si bien no discutimos salarios con ellos ni lo queremos hacer, fuimos muy claros en las pretensiones en la charla en comisión, para que se hagan las correspondientes previsiones. En ese momento estaba en discusión la cantidad de horas cátedra a aprobar. Sobre 812 mil se redujeron en un 20%. Si eso lo transformamos en pesos, es un monto más que importante el recurso en gastos en personal que podría tener para una discusión salarial”, planteó el dirigente, considerando que ya habría créditos para hacer una propuesta.
“Todavía no tuvimos acceso a la planilla final aprobada”, aclaró, dado que la tiene que reformular el Ejecutivo, pero insistió en que “si se ha hecho la corrección de horas cátedra con su correspondiente corrección en gasto de personal, deja un monto más que importante”.
“El gobierno no puede no tener pauta salarial. Y está la voluntad política”, subrayó, que parece nuevamente ausente.
En cuanto al consejo del salario, confirmó que no se aprobó, aunque se había adelantado como proyecto del Ejecutivo cuando elevó el presupuesto 2014, sin ámbito entonces para abordar estos temas.
“Hoy lo que tenemos es que en el ámbito oficial de la paritaria, a más de dos meses de poder empezar a discutir de modo civilizado, no ha ocurrido y no hay fecha. Hemos pedido que se convoque urgente esta semana para tener una fecha que deje claro las proyecciones para el sector. Estamos finalizando el ciclo 2013, el año empieza el 1° de enero. Después, llegamos a febrero y cuando pedimos retroactivos a enero parece que somos herejes o insaciables, sin embargo hasta ahora la pauta salarial ha tenido ocho meses, diez meses, depende de cuándo se acuerde”, señaló.
Así las cosas, no habrá inicio de clases: “Podemos adelantar que de este modo el ciclo lectivo 2014 no empieza con normalidad. Después las asambleas de base decidirán los modos. En estas circunstancias no será normal el inicio del ciclo. No es una amenaza ni mucho menos, sino poner en claro las reglas de juego”, concluyó.
Fuente: SUR54